一般來(lái)講，企業(yè)定制團(tuán)體t恤包含以下三種作用：

 

一、樹立企業(yè)形象

 

  定制團(tuán)體t恤的款式、面料、顏色和印花等各個(gè)方面都按照企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)制定的，不能像我們平時(shí)購(gòu)買的t恤款式那么隨意，一定是按照一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行下來(lái)的，這樣才能形成企業(yè)服裝獨(dú)有的美感。達(dá)到恰到好處的協(xié)調(diào)和適中。衣料的色澤具有很強(qiáng)烈的國(guó)家、民族、職業(yè)、性別、個(gè)人性格和氣質(zhì)等等愛憎感。企業(yè)形象最能生動(dòng)和隨時(shí)隨地體現(xiàn)的，首先是員工的形象，工作服代表了企業(yè)對(duì)社會(huì)公眾的一種“禮貌”和敬重。

 

 

二、創(chuàng)造獨(dú)特的企業(yè)文化

 

  很多公司都希望有著獨(dú)特的企業(yè)文化。其一是企業(yè)工作服也能反映員工的精神風(fēng)貌，體現(xiàn)出一種企業(yè)的文化內(nèi)涵。其二，設(shè)計(jì)獨(dú)特的企業(yè)工作服，還能體現(xiàn)企業(yè)的價(jià)值觀，比如顏色和款式設(shè)計(jì)大膽的工作服體現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新精神。而深色調(diào)和保守的工作服則體現(xiàn)企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng)。通過(guò)服裝的顏色和款式來(lái)表明穿著者的身份或所從事的工作性質(zhì)。

 

三、提高企業(yè)凝聚力

 

  一個(gè)企業(yè)只有同仇敵愾，萬(wàn)眾一心，才能將企業(yè)的人力資源效用發(fā)揮得淋漓盡致。當(dāng)企業(yè)的員工為自己的企業(yè)而驕傲，感到企業(yè)在關(guān)心自的利益的時(shí)候，自然而然就會(huì)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的向心力。好的工作服一個(gè)側(cè)面加強(qiáng)企業(yè)自豪感和體現(xiàn)企業(yè)對(duì)員工利益的關(guān)心。這也是企業(yè)謀勢(shì)的行為體現(xiàn)。

 

  通過(guò)以上的了解，相信你對(duì)為什么企業(yè)要統(tǒng)一團(tuán)體t恤定制的原因了。定制T恤衫就到派尼歐！